很同意兔子波波的高调做事，低调做人的说法。
我的经历和LZ颇为相似，曾经也是搞技术的人，而且还和质量有关，做事太有原则，所以也是领导眼中的沙子，无论自己怎么做，在领导看来都是错，都是故意在挑刺。每次发奖金的时候，总是同级别中最少的。也和同事的关系很好，但是人都是很现实的，所以周围的同事尽管看来是和你关系不错，但是其实你的一举一动，甚至稍稍流露出的不满，都会转眼之间被领导知晓。最终，我选择了离开，尽管那个公司是沪上知名的大型国企，而且我在那个公司工作了10年。尽管现在有时会魂牵梦绕，时时会想起过去的时光，因为在那里我也确实学到了很多的经验和技术，也因为曾经的一段时光因为领导的排挤而十分地不快乐，直到现在一想起来，心情还会抑郁。
但是离开后，我也反省了自己，想想自身也有很多的缺点。最欠缺的其实就是做人，毕竟是社会人，不是生活在真空中的。所以一定要处理好和领导，同事，下属之间的关系。用自己的能力和技术在领导希望听的时候提供支持和意见，领导不想听或者是已经有了决定的时候，可能这个决定不是最佳方案，但是我也会执行，当然执行之前我也还是会善意并且委婉的建议一下，不再是以前的锋芒毕露。和同事之间也是客客气气，把自己包的更紧，不再会将自己的对公司，对领导的意见表露在旁人面前。对下属，努力的收放有度，既要有威信，又要宽容待人。想做好这一切，真的蛮难，但是通过这次的教训得到的经验。所以我现在朝着这个方向而努力。现在的公司规模不能和我的前任公司相比，但是也简单不少，而且通过我的努力做人，至少现在和领导、同事、下属相处融洽。
高调做事，低调做人。努力，努力，再努力，修炼好内功，为了明天更灿烂的阳光
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本帖最后由 成成妈妈zynicol 于 2008-12-27 13:09 编辑 ].
