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有做HR的MM看过来:)
1楼
coco妈妈
coco妈妈
(......) 发表于 2005-7-5 12:07
只看此人
有做HR的MM看过来:)
代朋友咨询个问题:
朋友上月底从A公司跳槽到了B公司,结果这两天又收到C公司的OFFER,没想她居然一下这么热就象这高温天气,哈哈~~~~
如果现在她去C公司报到上班的话,退工单是原A公司开出的还是重新由B公司开出的呀?原本A公司开的退工单已经交给B公司了,但在B公司的话现在还是试用期才上了两周的班;)还有劳动手册上会不会有她在B公司的工作记录呀?
有了解MM吗?请指点下
.
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2楼
洋洋妈咪KING
洋洋妈咪KING
(......) 发表于 2005-7-5 12:14
只看此人
如果B公司已帮她办好录用手续,那么劳动手册上是一定有B公司的录用\退工记录的.退工单则B公司一定要开的.
如果B公司还没来得及办,那么可以同B公司商量,直接拿回交掉的东西..
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3楼
格格妈
格格妈
(一期一会) 发表于 2005-7-5 12:15
只看此人
要看B公司有没有马上给她办理了录用手续……如果还没办,OK,A直接到C。.
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4楼
童童妈
童童妈
(......) 发表于 2005-7-5 12:18
只看此人
如果没有办手续的话应该是没有记录的,她可以问一下人事是否已办录用手续,如果没办的话,就将退共单要回交给C公司即可,如果已办的话,那就要办退工了,但一般公司在试用期是不办手续的,等正式录用后再办,试用期的相关福利也是正式录用后再补办!.
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5楼
coco妈妈
coco妈妈
(......) 发表于 2005-7-5 12:22
只看此人
谢谢MM们:).
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